[صفحه اصلی ]   [Archive]  
:: صفحه اصلي :: درباره نشريه :: آخرين شماره :: تمام شماره‌ها :: جستجو :: ثبت نام :: ارسال مقاله :: تماس با ما ::
بخش‌های اصلی
صفحه اصلی::
اطلاعات نشریه::
برای نویسندگان::
آرشیو مجله و مقالات::
برای داوران::
ثبت نام و اشتراک::
تماس با ما::
تسهیلات پایگاه::
بایگانی مقالات زیر چاپ::
::
جستجو در پایگاه

جستجوی پیشرفته
..
دریافت اطلاعات پایگاه
نشانی پست الکترونیک خود را برای دریافت اطلاعات و اخبار پایگاه، در کادر زیر وارد کنید.
..
:: سال 5، شماره 4 - ( 8-1396 ) ::
جلد 5 شماره 4 صفحات 20-9 برگشت به فهرست نسخه ها
چرا معیار حداقل یک ساعت کار مناسب‌ترین تعریف برای سنجش شاغلین و مورد اجماع جهانی است؟
امیدعلی پارسا
مقدمه:   (2443 مشاهده)
یکی از مهم‌ترین و جدی‌ترین انتقادات و چالش‌هایی که در دهه‌های اخیر در کشورهای مختلف از جمله در ایران درباره‌ی گردآوری، تحلیل و تفسیر آمارهای اشتغال و بیکاری مطرح شده مسئله‌ی انتخاب »معیار حداقل یک ساعت کار در هفته‌ی مرجع« به‌عنوان مرز تعیین شاغل (اعم از اشتغال ناقص و تمام‌وقت) و بیکار همچنین »عدم پاسخگویی به مباحث و مسائل معیشت نیروی کار« است. در مقابل، همواره الزام به مقایسه‌پذیری آمارهای کشورها و رعایت استانداردهای جهانی به‌عنوان پاسخ مطرح شده است. با وجود اهمیت بسیار زیاد تبعیت از استانداردهای جهانی، این پاسخ نتوانسته است برای عامه‌ی مردم، دست‌اندرکاران رسانه‌ها و حتی برنامه‌ریزان و سیاستگذاران قانع‌کننده باشد. به همین دلیل مرکز آمار ایران تصمیم گرفت به جای تأکید بر استدلال‌های خدشه‌‌ناپذیر بیان‌شده، تبیین مبانی تخصصی و فنی درباره‌ی دلایل اجماع جهانی۱ روی تعریف شاغل و بیکار و مباحث معیشت را در دستور کار خود قرار داده و مجموعه نظرات را در نشست تخصصی کالبدشکافی آمارهای اشتغال و بیکاری به شرحی که در این مقاله می‌آید ارائه نماید. امید است صاحب‌نظران و علاقمندان با دقت کامل مجموعه نکات را به‌عنوان اجزای یک استدلال جامع، مد نظر قرار داده و ضمن اجتناب از استدلال‌ها و تحلیل‌های تک‌وجهی، نظرات عالمانه و کاربردی خود را به مرکز آمار ایران اعلام نمایند تا به این ترتیب شاهد ارتقای فرهنگ و سواد آماری و پاسخ‌گویی در عرصه‌ی آمارهای رسمی کشور بوده و سرمایه‌ی اجتماعی کشور را اعتلا بخشیم.
 
واژه‌های کلیدی: نیروی کار، ‌اشتغال، ‌ بیکاری، ‌ معیشت
متن کامل [PDF 792 kb]   (717 دریافت)    
نوع مطالعه: پژوهشي | موضوع مقاله: اشتغال و بیکاری
ارسال نظر درباره این مقاله
نام کاربری یا پست الکترونیک شما:

CAPTCHA


XML     Print


Download citation:
BibTeX | RIS | EndNote | Medlars | ProCite | Reference Manager | RefWorks
Send citation to:


پارسا امیدعلی. چرا معیار حداقل یک ساعت کار مناسب‌ترین تعریف برای سنجش شاغلین و مورد اجماع جهانی است؟ . 1. 1396; 5 (4) :9-20

URL: http://amar.srtc.ac.ir/article-1-319-fa.html



بازنشر اطلاعات
Creative Commons License این مقاله تحت شرایط Creative Commons Attribution-NonCommercial 4.0 International License قابل بازنشر است.
سال 5، شماره 4 - ( 8-1396 ) برگشت به فهرست نسخه ها
آمار (دوماهنامه‌ی تحلیلی - پژوهشی) Statistics Journal
Persian site map - English site map - Created in 0.05 seconds with 37 queries by YEKTAWEB 4642